Social

juillet
Vendredi
15

Vous trouverez ci-joint un lien vers le compte-rendu de la CNIC du 5 juillet 2011. Son ordre du jour portait, d’une part, sur le champ d’application de la CCNTR, d’autre part, sur le calendrier des négociations jusqu’à la fin de l’année 2011. Compte rendu CNIC

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mai
Jeudi
5

Remise en cause du Congé de fin d’activité (CFA), désengagement de la sécurité sociale, contribution de votre entreprise relative à la loi handicap et emploi, intégration des notions de pénibilité du travail, mise en place d’une couverture dépendance obligatoire à terme… La protection sociale du transport et de la logistique est en pleine évolution. Vous [...]

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mars
Mercredi
23

Lors de la réunion de la CNIC du 23 mars 2011, un accord a été signé portant revalorisation des rémunérations conventionnelles (taux horaire, GAR, RAG et paiement mensuel minimum) de + 1,60 % (en linéaire) à compter du 1er avril 2011. Cet accord a été signé par l’ensemble des organisations professionnelles patronales, d’une part, et [...]

décembre
Mardi
14

Le 13 décembre 2010, TLF a signé avec la totalité des organisations syndicales un accord portant revalorisation des rémunérations minimales conventionnelles pour les personnels des entreprises exerçant des activités de prestations logistiques. Cet accord porte revalorisation des barèmes conventionnels de + 1,6 % à compter du 1er décembre 2010. Appliquée de façon uniforme sur l’ensemble des coefficients, [...]

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octobre
Vendredi
29

Le magazine Transport Info n°299 daté du 29 octobre 2010 titre en page une « TLF soutient l’idée d’une mutuelle unique » laissant ainsi croire à un changement des positions de TLF sur le dossier de la mutuelle. Pour lever toute ambigüité, TLF tient à rappeler ses positions : Clause de désignation d’un opérateur unique : non. L’entreprise [...]

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octobre
Mardi
26

Synthèse des échanges 1. Intervention TLF 1. 1. Rappel des précédents échanges, du courrier du 2 septembre 2010 et du souhait de compléter les nomenclatures d’emploi dans les différentes catégories socioprofessionnelles. 1. 2. Présentation de la situation économique générale, du manque de visibilité, générant la prudence des dirigeants : – volumes/flux inférieurs aux niveaux « normaux », [...]

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